(Junior) quality control officer/administratief kwaliteitsmedewerker

Zorg jij ervoor dat onze producten veilig en betrouwbaar zijn?

Werk jij nauwkeurig, hou je van structuur en lijkt het je interessant om te werken met producten die bijna ieder huishouden kent? In ons Home Care team krijg je de kans om bij te dragen aan de kwaliteit van producten die écht verschil maken.

⏱️ 32-38 uur per week

🏢 Zevenaar

💼 MBO opleidings- en ervaringsniveau;

🚨 Status: open

Solliciteren

Wat ga je doen?

Als quality control officer heb je een sleutelrol in het waarborgen van de kwaliteit van onze producten, van schrijfwaren, keukenartikelen en Sorbo schoonmaak producten tot aan private label items voor grote retailers. Je zorgt ervoor dat alles voldoet aan de juiste regelgeving en dat onze processen strak georganiseerd zijn.

 

Jouw belangrijkste taken:

  • controleren en bijhouden van technische documentatie en productregistraties;

  • samenwerken met collega's van sourcing, inkoop, regulatory en productontwikkeling;

  • behandelen van klachten en afwijkingen (non-conformities);

  • contact onderhouden met leveranciers over documentatie en kwaliteitsnormen;

  • meewerken aan risicoanalyses en het beoordelen van risico's;

  • ondersteunen bij productregistraties en notificaties, zowel nationaal als internationaal.

Wat breng je mee?

Je werkt graag nauwkeurig en hebt oog voor detail. Administratieve processen beheers je goed en je houdt van overzicht en structuur in je werk. Je voelt je op je plek in een dynamische en afwisselende omgeving, waar geen dag hetzelfde is. Je bent enthousiast, proactief en hebt een echte drive om bij te dragen een de kwaliteit en betrouwbaarheid van onze producten.

Ervaring is mooi meegenomen, maar geen vereiste: bij ons leer je veel in de praktijk en word je ondersteund door een deskundig team.

Verder vragen we van jou:

  • MBO werk- en denkniveau;

  • goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift;

  • ervaring met QMS systemen is een pré.

Wat bieden wij jou?

Werken bij Dayes betekent werken voor een gezonde en groeiende organisatie waar innovatie en ondernemerschap hoog in het vaandel staan. Wij juichen eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling toe. Zo kun jij elke dag het beste uit jezelf halen en het verschil maken in het dagelijks leven van meer dan 50 miljoen Europese gezinnen.

Bij Dayes kun je rekenen op:

  • een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling;

  • een fulltime dienstverband (38 uur per week, minimaal 32 uur per week);

  • een goede pensioenregeling;

  • een goede werksfeer met leuke collega’s;

  • een laptop en telefoon, waarmee je in overleg ook hybride kunt werken;

  • de mogelijkheid om opleidingen en cursussen te volgen die passen bij je functieprofiel, o.a. via GoodHabitz.

Welkom bij Dayes

Wij zijn Dayes, thuis bij meer dan 50 miljoen gezinnen in heel Europa. Werken bij Dayes betekent het verschil maken daar waar het er echt toe doet, met producten die het dagelijks leven makkelijker, sneller, duurzamer en natuurlijk leuker maken. Elke dag werk je samen met specialisten, klanten en consumenten binnen en buiten jouw expertise om prachtige producten en merken te bouwen.

Bij Dayes kom je terecht in een open werksfeer met hechte teams die dagelijks veel met elkaar samenwerken. Op deze manier delen wij onze kennis en expertise en kunnen we samen nog meer mensen blij maken met onze everyday essentials.

Het Home Care team bestaat uit ongeveer 20 collega’s met diverse specialiteiten/ verantwoordelijkheden (product & category management, sales, inkoop, planning, quality, category support, account support en leidinggevenden). Jij rapporteert direct aan de commercieel directeur Home Care, maar je hebt ook een sterke link met de Quality & Sustainabilty Director van de Dayes Group en de Inkoper Home Care.

Zo kun je solliciteren

Ben je enthousiast geworden van deze vacature en wil je graag deel uitmaken van Dayes? Stuur dan jouw motivatiebrief en CV in via de sollicitatieknop.

Als je inhoudelijke vragen over de functie hebt, kun je contact opnemen met Bas Ruesink (inkoper), via 06 – 51 009 608 of bas.ruesink@dayes.eu.
Voor vragen over het sollicitatieproces ben je van harte welkom om contact op te nemen met onze HR-business partner Marsinah Tempels-Smits via 06 – 51 994 860.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld